Maestría en Liderazgo en Salud University of Hull Online

* Sujeto a validación

Estudie el liderazgo y la gestión de la atención médica como un proceso en constante evolución que requiere autorreflexión y desarrollo continuo. Aprenda a evaluar críticamente sus actividades como líder para interactuar positivamente e impactar a quienes lo rodean.

¿Por qué esta Maestría en Liderazgo en Salud?

Un liderazgo y una gestión sólidos son fundamentales para la prestación de una atención sanitaria segura, eficaz y compasiva.

Un buen líder proporcionará objetivos y una dirección claros, motivará a su equipo y fomentará una estructura organizativa innovadora y de apoyo.

Con nuestra maestría, explorará el liderazgo en un contexto global, adquiriendo conocimientos y habilidades aplicables a todos los sistemas de salud. El programa abarca enfoques y desafíos de liderazgo de todo el espectro de la atención médica, lo que lo ayuda a visualizar cómo funciona su función profesional actual o futura dentro de un sistema más grande y complejo.

Puede esperar desarrollar las capacidades necesarias para mejorar tanto su propia práctica como la de aquellos con quienes trabaja. Aprenderá a reflexionar sobre su práctica, personalidad y enfoque para convertirse en un líder y gerente más eficaz.

La naturaleza contemporánea de nuestro programa también permite a los estudiantes incorporar investigaciones actualizadas en sus estudios e identificar los desafíos y oportunidades actuales en la industria.

Como el curso es a tiempo parcial, los profesionales que trabajan pueden aplicar inmediatamente lo que aprenden a su organización actual, mientras obtienen su título en dos años.

Lo que aprendes

Basado en un modelo de desarrollo de competencias, nuestra Maestría en Liderazgo en Atención Médica lo ayudará a aprender teorías y marcos de liderazgo en la vanguardia de la disciplina.

Aprenderá a adoptar un enfoque diligente, sistemático y basado en evidencia para su práctica a través de los conceptos transformadores introducidos durante sus estudios.

Como alumno del curso, puede esperar:

• Explore el liderazgo como un concepto dinámico y discutible.
• Participar en la autorreflexión crítica y el impacto de uno mismo en los demás.
• Aprenda a tomar decisiones informadas y con conocimiento de causa.
• Desarrollar el conocimiento del sistema y el contexto político en el que existe el liderazgo en salud.
• Obtenga una apreciación profunda de los aspectos racionales, emocionales y políticos de los servicios y la práctica cambiantes.
• Reconocer la necesidad de una investigación crítica y sistemática y un aprendizaje continuo en la acción y a través de ella.

Descubra cómo es la vida como estudiante de aprendizaje a distancia a tiempo parcial durante nuestra noche abierta virtual.

El liderazgo excepcional en el cuidado de la salud tiene un papel vital que desempeñar frente a los crecientes desafíos de la salud mundial, desde el envejecimiento de la población hasta la austeridad financiera y los brotes de enfermedades.

Al completar este curso de aprendizaje a distancia, poseerá las habilidades y la comprensión necesarias para desempeñarse de manera efectiva en la administración en el cuidado de la salud, con la capacidad de desafiarse tanto a usted mismo como a los demás para que se desempeñen a su máximo potencial.

Con una educación relevante a nivel mundial y la capacidad de comunicarse, delegar e influir en todas las formas de equipos de atención médica, puede explorar una carrera en cualquier parte del mundo.

Podrá tener un impacto positivo en la industria y su comunidad a través de una variedad de roles, como:

• Liderazgo del proveedor de atención médica (p. Ej., Administración hospitalaria; administrador de atención primaria)
• Líder clínico con atención primaria, secundaria o terciaria
• Liderazgo del proveedor de atención social (p. Ej., Dentro de la atención residencial o domiciliaria)
• Liderazgo del comisionado de salud o asistencia social
• Responsable de políticas de salud o asistencia social (p. Ej., Gobierno local)
• Liderazgo dentro de organismos profesionales o reguladores

Módulos del curso

Nuestros módulos están diseñados específicamente para ayudarlo a lograr el éxito a largo plazo en los roles de atención médica. Emprenderá un riguroso desarrollo personal que ayudará a cultivar una apreciación duradera de la importancia del aprendizaje permanente.

Yo como líder (30 créditos)

Este módulo introductorio contiene dos temas centrales: la autoconciencia y la teoría del liderazgo, que lo equiparán con el conocimiento necesario para participar de manera reflexiva con el resto del material del curso.

Durante este módulo, aprenderá cómo identificar sus rasgos, actividades de liderazgo, fortalezas y debilidades y ubicarlos dentro de un marco teórico.

Obtendrá una comprensión integral del valor de las teorías y los marcos de liderazgo y cómo se pueden utilizar para informar el desarrollo profesional y personal continuo.

Apoyo al cambio, la innovación y la resolución de problemas (30 créditos)

Obtenga una comprensión crítica de la naturaleza y las relaciones entre la resolución de problemas, la innovación y el cambio en el contexto de la atención médica.

Tendrá el desafío de explorar y debatir críticamente la forma en que se pueden aprovechar y promover la resolución de problemas y la innovación para apoyar el cambio organizacional, mientras se mantiene la conciencia del impacto del cambio en las personas y los equipos.

El módulo lo ayudará a aprender cómo comparar una variedad de perspectivas teóricas relacionadas con la naturaleza y el proceso de innovación y resolución de problemas, y cómo evaluar críticamente la efectividad de las estrategias para promover e implementar el cambio.

Promoción de la calidad y la seguridad en el cuidado de la salud (30 créditos)

Explore las competencias requeridas para que los líderes mejoren la eficacia organizacional a fin de mejorar la calidad de la atención y maximizar la seguridad del paciente.

Sus estudios ayudarán a construir una base teórica necesaria (como la comprensión de los marcos de mejora de la calidad y los factores humanos), al mismo tiempo que demuestran la importancia de la investigación al centrarse en modelos de mejores prácticas basados en evidencia.

Perspectivas globales sobre políticas de atención médica (30 créditos)

En este módulo, desarrollará la capacidad de explorar sus actividades y responsabilidades de liderazgo dentro de un contexto político.

Al desarrollar su comprensión de cómo se desarrolla la política a nivel macro, meso y micro, estará mejor posicionado para reconocer los impulsores externos que influyen y dan forma a las prioridades organizacionales y la práctica clínica.

Sus lecciones compararán políticas y estructuras de todo el mundo, brindándole una perspectiva verdaderamente internacional sobre la prestación de atención médica.

Proyecto Capstone (60 créditos)

El Proyecto Capstone le brinda la oportunidad de demostrar la integración y la aplicación de su aprendizaje a lo largo del programa a través de un proyecto de diseño propio.

Su proyecto de Liderazgo en el cuidado de la salud resaltará su creatividad, habilidades analíticas y excelencia académica general al completar una mejora del servicio, una actividad de desarrollo personal o un ejercicio académico en un entorno del mundo real.

Esto presenta una valiosa oportunidad para explorar un tema de interés en profundidad, como identificar un desafío específico en su lugar de trabajo para analizar y abordar.

Programas alternativos

También ofrecemos un Certificado de posgrado (PgCert) y un Diploma de posgrado (PgDip) en Liderazgo en atención médica para los solicitantes que no se sientan listos para comprometerse con una maestría completa.

El PgCert se compone de dos de los módulos de 30 créditos descritos anteriormente: 'Yo como líder' y 'Apoyo al cambio, la innovación y la resolución de problemas'. El PgDip requiere la finalización de los cuatro módulos de 30 créditos.

Cómo te evalúan

Toda la evaluación del curso se basa en el trabajo del curso y se envía en línea. No hay exámenes.

Su desempeño en el curso se evaluará a través de una variedad de métodos, tales como:

• Discusiones/actividades guiadas en línea
• Conferencias y seminarios en línea
• Tutoriales en línea
• Críticas y comentarios de su tutor.
• Autorreflexión crítica y estudio independiente

También se le pedirá que complete una variedad de evaluaciones escritas. Algunos ejemplos incluyen:

• Un plan de desarrollo profesional centrado en mejorar las habilidades de liderazgo y basado en enfoques establecidos para el aprendizaje.
• Comentario sobre un trabajo de investigación principal relacionado con la mejora de la calidad.
• Análisis de un ejemplo de incidente de seguridad del paciente.
• Un relato reflexivo del proceso de cambio, con referencia a las teorías establecidas.