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Personalice su título de MBA en línea acelerado con una concentración en Gestión de Recursos Humanos. Obtenga una mirada profunda sobre los métodos de albergar un ambiente de ... +
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Personalice su título de MBA en línea acelerado con una concentración en Gestión de Recursos Humanos. Obtenga una mirada profunda sobre los métodos de albergar un ambiente de trabajo que mejora la productividad y la resolución de conflictos. En tan solo 1 año, puede obtener su MBA en línea acreditado por IACBE de la Universidad de Saint Mary y hacer realidad sus objetivos.
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La concentración de Gestión de Recursos Humanos examina las estrategias de contratación de empleados, la gestión de desempeño y evaluación, la administración de compensaciones ... +
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La concentración de Gestión de Recursos Humanos examina las estrategias de contratación de empleados, la gestión de desempeño y evaluación, la administración de compensaciones y beneficios, y la legislación laboral.
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El programa de Maestría en línea en gestión de recursos humanos (MSHRM) de Purdue University está diseñado para profesionales que trabajan y buscan avanzar en sus carreras med ... +
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El programa de Maestría en línea en gestión de recursos humanos (MSHRM) de Purdue University está diseñado para profesionales que trabajan y buscan avanzar en sus carreras mediante el desarrollo de conocimientos de recursos humanos con una ventaja analítica.
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Elija el MS en línea en Gestión de Recursos Humanos que integra la investigación actual y las mejores prácticas para apoyar los objetivos de la organización. Obtenga su título ... +
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Elija el MS en línea en Gestión de Recursos Humanos que integra la investigación actual y las mejores prácticas para apoyar los objetivos de la organización. Obtenga su título de RR.HH. alineado con SHRM de una universidad altamente calificada sin interrumpir su carrera.
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El galardonado MS en línea en Gestión Estratégica de Recursos Humanos está diseñado para que los estudiantes obtengan competencia en el campo de Recursos Humanos, adquieran ex ... +
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El galardonado MS en línea en Gestión Estratégica de Recursos Humanos está diseñado para que los estudiantes obtengan competencia en el campo de Recursos Humanos, adquieran experiencia en el desarrollo organizacional y aprendan a ayudar a sus empresas a competir mejor en el mercado. El plan de estudios alineado con SHRM se enseña en la Escuela de Negocios Erivan K. Haub, acreditada por AACSB, y desarrolla su capacidad para guiar a las organizaciones hacia adelante con una estrategia de recursos humanos sólida y de alto nivel.
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Maestría de Gestión en línea de recursos humanos y desarrollo - Universidad de Salford (Reino Unido)
Robert Kennedy College
Este curso es ideal si desea especializarse en la gestión de los recursos humanos. Va a desarrollar su comprensión de las prácticas de gestión de recursos humanos a través de ... +
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Este curso es ideal si desea especializarse en la gestión de los recursos humanos. Va a desarrollar su comprensión de las prácticas de gestión de recursos humanos a través de una variedad de contextos organizacionales, con énfasis en el análisis estratégico, internacional y comparado.
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El Certificado de Posgrado en Administración y Análisis de Recursos Humanos de American University lo prepara para responder a la pregunta crítica que enfrentan los profesiona ... +
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El Certificado de Posgrado en Administración y Análisis de Recursos Humanos de American University lo prepara para responder a la pregunta crítica que enfrentan los profesionales de recursos humanos actuales: cómo aumentar la efectividad de la organización utilizando las últimas tecnologías de recursos humanos.
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University of Essex Online
La fuerza laboral se está volviendo cada vez más global, lo que es un factor que los profesionales de recursos humanos (RR.HH.) deben tener en cuenta al considerar la estrateg ... +
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La fuerza laboral se está volviendo cada vez más global, lo que es un factor que los profesionales de recursos humanos (RR.HH.) deben tener en cuenta al considerar la estrategia más amplia de contratar, despedir y administrar empleados en toda la organización. En este curso corto enfocado, obtendrá una perspectiva global de RR.HH. que le ayudará a seguir carreras en empresas nacionales e internacionales.
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3 semestres ++ en línea ++ entrada posible sin primer grado / Licenciatura ++ El MSc a tiempo parcial, posgrado en comunicación y psicología industrial se puede completar sin ... +
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3 semestres ++ en línea ++ entrada posible sin primer grado / Licenciatura ++ El MSc a tiempo parcial, posgrado en comunicación y psicología industrial se puede completar sin un primer grado / Licenciatura. Elementos de psicología y psicología empresarial fluyen hacia el programa de maestría con un enfoque en psicología de la comunicación y psicología industrial. El programa de maestría abarca 3 semestres y se basa en métodos modernos de aprendizaje electrónico y exámenes innovadores orientados a la práctica. Los estudiantes están registrados en el reconocido FHWien der WKW. Más información en nuestro sitio web http://www.alp-lehrinstitut.de o directamente en el portal ALP (incluyendo video conferencia): https://portal.akademisches-lehrinstitut-psychologie.de/register.
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Arden University
¿Cómo sacas lo mejor de tu personal? ¿Cómo los premias? Durante este grado, examinará los principios bien establecidos de la Gestión de Recursos Humanos, al tiempo que desarro ... +
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¿Cómo sacas lo mejor de tu personal? ¿Cómo los premias? Durante este grado, examinará los principios bien establecidos de la Gestión de Recursos Humanos, al tiempo que desarrolla habilidades de nivel profesional que lo ayudarán a obtener el trabajo que desea, así como un sólido conocimiento del entorno comercial general.
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El Diploma de Nivel 4 en Gestión de Recursos Humanos y el Diploma de Gestión Ampliado nivel 5 son un curso de 240 créditos diseñado para proporcionar a los alumnos las habilid ... +
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El Diploma de Nivel 4 en Gestión de Recursos Humanos y el Diploma de Gestión Ampliado nivel 5 son un curso de 240 créditos diseñado para proporcionar a los alumnos las habilidades que necesitarán para tener éxito en la gestión, con un enfoque específico en Recursos Humanos en empresas medianas a grandes. Estas son habilidades valiosas que se pueden tener y se pueden usar para abrir oportunidades en una gran variedad de empleadores, desde atención médica hasta hospitalidad, banca y transmisión, este curso puede ser su forma de prepararse para una carrera en cualquier número de organizaciones.
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El MBA de Rushford en Gestión de Recursos Humanos está diseñado para adaptarse a Profesionales de Recursos Humanos y recién graduados u otros profesionales que aspiran a pasar ... +
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El MBA de Rushford en Gestión de Recursos Humanos está diseñado para adaptarse a Profesionales de Recursos Humanos y recién graduados u otros profesionales que aspiran a pasar a la Gestión de Recursos Humanos. El programa proporciona al estudiante la confianza de una calificación formal en Gestión de Recursos Humanos de una prestigiosa Escuela de Negocios Europea.
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Unirse a la escuela internacional de negocios más importantes en Europa! El Máster en línea en gestión de recursos humanos internacionales le ofrece una formación de excelenci ... +
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Unirse a la escuela internacional de negocios más importantes en Europa! El Máster en línea en gestión de recursos humanos internacionales le ofrece una formación de excelencia, pasantías remuneradas, servicio de carrera, redes internacionales y muchos otros beneficios para su desarrollo profesional y personal. Varias fórmulas de enseñanza están disponibles para satisfacer todas las necesidades. Estudiantes de más de 140 países del mundo.
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Doctor. en Recursos Humanos explora las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo. A los estudiantes se les imparte el conocimiento de las políticas y procesos que se ... +
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Doctor. en Recursos Humanos explora las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo. A los estudiantes se les imparte el conocimiento de las políticas y procesos que se siguen en una organización para garantizar la máxima productividad de los empleados.
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Aprenda cómo llevar a las personas con usted mientras lidera o gestiona el cambio organizacional y navega por los desafíos para mantenerlos a bordo.
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Aprenda cómo llevar a las personas con usted mientras lidera o gestiona el cambio organizacional y navega por los desafíos para mantenerlos a bordo.
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