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Ver todas en línea Másters en Recursos Humanos in Canada 2019

Tras obtener un título de Grado, muchos estudiantes optan por cursar un programa de Máster. Este tipo de calificación puede mejorar las perspectivas laborales y proporcionar los conocimientos necesarios para emprender una exitosa carrera.

Un programa en Recursos Humanos prepara a los estudiantes para incorporarse en el mercado laboral en varios tipos de organizaciones y compañías. En su programa, los estudiantes exploran una serie de temas relevantes como Derecho laboral, igualdad salarial, comportamiento organizacional, gestión y liderazgo.

Canadá es el mejor país para seguir su educación superior si usted es una persona interactiva. Casi todos los grupos étnicos está representado en Canadá por lo que 'sa la sociedad multicultural. La barrera del idioma no es un problema para los estudiantes extranjeros que Canadá es considerado líder del mundo 's en la enseñanza de idiomas.

en línea Maestría en Recursos Humanos in Canada

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2 resultados en Recursos Humanos, Canada

INEAD

Maestro Européen ** Delivre par la Federación Europea de Escuelas (FEDE) - Régie Asociación par le droit suisse (CCS.art 60-79). ... [+]

Maestro Européen ** Delivre par la Federación Europea de Escuelas (FEDE) - Régie Asociación par le droit suisse (CCS.art 60-79).

FORMACIÓN UNE, DES Objectifs Identificador et comprendre les enjeux professionnels interculturels de l'Europe Connaître le droit du travail et des Sociétés Approfondir la gestion financière d'un projet et le gestión d'équipe Assimiler les méthodes de communication interne, la administración l'du personnel et la politique de la remuneración Aprehensor la gestion prévisionnelle des emplois et des competencias (GPEC) Maîtriser la psychologie du travail et l'ergonòmico Suivre une spécialité en formation ou en recrutement ... [-]
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Ecole Supérieure Ouverte à Distance

El MASTER Europea está dirigido principalmente a los estudiantes que han completado un diploma II (bandeja 3) en las áreas de gestión de recursos humanos, la psicología, ... [+]

El MASTER Europea está dirigido principalmente a los estudiantes que han completado un diploma II (bandeja 3) en las áreas de gestión de recursos humanos, la psicología, la sociología o la legislación laboral.

Dos módulos especiales se ofrecen a los estudiantes que serán capaces de especializarse en el segundo año de Master Europeo:

Formación especializada, Especialidad Contratación.

Su perfil

Facultad de la escucha, el diálogo y el contacto, tiene una verdadera cultura de la empresa y su funcionamiento, que se organizará.

Las siguientes competencias:

La gestión de los conflictos con los sindicatos Gestión de Recursos Humanos de una empresa Gestión de los procesos relacionados con los Recursos Humanos Capacidad para proyectar la negociación, la gestión y la consideración de los factores económicos, normativos y legislativos Capacidad para la rendición de cuentas en las organizaciones La aplicación de los dispositivos de prevención de conflictos ... [-]
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